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凌 血铸春秋

更新时间:2020-10-13 08:57点击:

导 言

电子技术学院共有员工109人,分为3个党组,共有党员41人,覆盖各部门。党支部以公司党委制定的党建宗旨为重点,树立标杆意识,在“一个融合、两个带、三个创”的支部文化指导下,制定长效机制,推动支部事务规范化发展;联合部门的特点是团结职工团,开展创新运动,促进队伍建设;构建党员在恢复防疫中的联系机制,实时解决群众问题,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

在公司转型升级、实现高质量成长的关键阶段,电子科技学院党支部充分发挥党员的坚强力量,彰显身份、坚强品质、做先锋、承诺努力实施公司战略部署,在各项任务中发挥先锋模范作用,不断努力成为声、光、电领域最受尊敬的创新型高科技企业。7月2日,电子科技学院党支部在庆祝建党99周年表彰大会上被评为“先进下级党组织”。

一个

全面创新党建事情

支部文化旌旗鲜明、落地生根

2

聚焦聚力中心事情

下层组织展示“硬核”继承

只有心中有信念,才能远行。在航空界,总有这样一群人,秉承着同样的“忠诚奉献梦想蓝天”精神,肩负着同样的“航空报国”使命。他们用信仰磨炼党性,用热情和务实情怀送蓝天。在新冠肺炎疫情和复工生产的“双线作战”中,他们听从命令,成为先锋,起带头作用,表现出“党员是标准,支部是碉堡”的特点。7月1日,航空行业推出了一系列表彰先进事迹的报告,“磨砺凌的血铸春秋”,从不同角度展示了先进集体和优秀党员艰苦奋斗的光辉作风,激励广大干部职工振奋精神,克服困难,主要行动是表彰和大力促进公司的优质成长。本期描述的先进事迹来自——电子技术学院党支部,一个优秀先进的基层党组织。

电子科技学院党支部围绕以党建促增长的战略宗旨,牢固树立“一个融合、两个带、三个创”的支部文化,促进支部党建和业务工作的双向融合和共鸣;推动党员带群众、带师傅、带徒弟合作发展;营造争创品牌、争创红旗、争创四星党支部的氛围;深入扎科文化,持续开展“三人必有我师”系列运动;规划新员工培训的全过程,完善新员工发展体系;通过民主、PK测评、实时汇报等方式推动分支机构评估,营造“比、学、赶、帮、超”的氛围;细化支部事务规划,确保支部运动扎实规范,进一步加强和巩固党的基层组织,着力扩大覆盖面,增强活力,使党的基层组织充分发挥促进成长、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。在标准化规模行动的基础上,团结职工,组织多种形式的周末主题运动,丰富职工动员,加强部门间的团队合作。通过举办“统一思想坚定信念”、“跟党走青春有我”等主题活动,弘扬航空文化,促进团队建设,增强理想信念;要努力改变思维和方法,使党建工作的安排、考核、总结和奖励同步进行

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